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滙豐人事變動未了 再有4名高層離職

发布者: AutoUp | 发布时间: 2021-6-23 08:15| 查看数: 2337| 评论数: 0|帖子模式


 今天滙豐控股(005)再有人事變動消息傳出,據悉有四名高層辭職,原因是滙控計劃重組其美洲全球銀行業務。
 據知情人士稱,4名高層為資深銀行家,他們在滙豐的合計“工齡”超過60年,包括滙豐北美債務資本市場主管Robert  Gelnaw、美洲顧問和投資銀行主管Lex Malas、北美企業銀行主管Jim Kelly和美洲實際資產和結構化融資業務聯合主管Duncan  Caird。
 據悉,滙豐正計劃重組其美洲全球銀行業務,以更好地服務于亞洲客戶和希望在亞洲投資的客戶,包括在今明兩年聘請5位董事總經理和另外50位銀行家。滙豐美洲全球銀行業務主管Gerry  Keefe表示,正在繼續投資和招聘高級銀行家,希望能夠成為客戶最高層的戰略顧問,尤其是行業銀行家、金融保薦領域和融資團隊方面。
 滙豐人事變動由來已久
 其實滙豐的人事變動由來已久,而這也與其正在執行的重返亞洲策略有關。早在2017年,現任主席杜嘉祺進入滙豐後開始。2019年,在任僅18個月范寧(JohnFlint)突然辭去行政總裁和董事職務。據外媒報道稱,范寧離職的導火索是與杜嘉祺關於開支方面的分歧。


(范寧)
 在范寧離職的同時,滙豐控股在電話會上表示,今年全年滙豐計劃裁員和員工離職賠償金額預計達到6.5億-7億美元,全年計劃減少員工數目低於總員工的2%和薪酬的4%。就在范寧離職後沒多久,滙豐控股大中華區行政總裁黃碧娟宣布離職。
 今年4月份,滙豐宣布將集團投行部、財富管理部和商業銀行部的三名全球主管從倫敦調至香港。這三大部門是滙豐的三大業務支柱。此舉也是為了提升滙豐亞洲擴張戰略的執行力。
 首次將亞太行政總裁職位一分為二


(王冬勝)
 轉眼至6月7日,滙豐宣布,委任前滙豐亞太區環球銀行業務主管廖宜建及前滙豐印度區行政總裁Surendra  Rosha為滙豐亞太區聯席行政總裁,接替退休的王冬勝。王冬勝將轉任滙豐非執行主席,以及集團主席杜嘉祺(Mark  Tucker)和集團行政總裁祈耀年的顧問。根據公告,廖宜建與Surendra Rosha將共同主理亞太市場,並同時向祈耀年直接匯報。
 關於王冬勝的退位,外界也眾說紛紜,畢竟對於滙豐而言,王冬勝既懂香港市場,又懂中國內地市場,這或許是王冬勝能在滙豐亞洲人事“動蕩”中不受波及的“護身符”。然而,其近70歲的高齡以及夾在地緣政治棋局當中的尷尬處境,是次退位似乎也在情理之中。


(Surendra Rosha和廖宜建)
 此次接任王冬勝的是廖宜建和Surendra Rosha,也是滙豐首次將亞太行政總裁的職位一分為二。
 資料顯示,現年48歲的廖宜建于1997年加入滙豐,負責集團大中華區和新加坡的外匯、利率及債券市場業務;2005年出任滙豐中國區司庫,2013年任滙豐中國環球銀行及資本市場總監,2015年4月任滙豐中國行長兼行政總裁,直至2020年4月獲委任為滙豐亞太區環球銀行業務主管。
 Surendra  Rosha在金融服務業擁有逾30年經驗,他自1991年加入滙豐印度,先後任職于外匯交易和財資銷售部門。2005年,他獲委任為滙豐印尼環球市場業務主管,之後于2007年調駐中國香港,負責領導滙豐亞太區機構銷售團隊。2018年7月獲委任為滙豐印度行政總裁。兩者在業務和區域方面各有強項,顯然滙豐想必是希望兩人上任能達到1+1>2的效果。(小圓子)

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